TOP 14 phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất trên máy tính

Đóng góp bởi Minh Nhật 08/12/2020

Sự gia tăng về số lượng nhân sự làm cho việc quản lý nhân sự trở nên khá khó khăn. Sự ra đời của nhiều phần mềm trên máy tính sẽ giúp cho bạn dễ dàng giải quyết khó khăn đó bằng những phần mềm quản lý nhân sự. Bài viết dưới đây sẽ tổng hợp cho các bạn TOP 14 phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất trên máy tính.

14 phần mềm trong bài viết được gợi ý và đề xuất theo trải nghiệm của người viết

1. Zoho People

Zoho People là phần mềm quản lý nhân sự giúp doanh nghiệp dễ dàng quản lý các tác vụ nhân sự, cho phép người dùng quản lý, nắm bắt các hoạt động của nhân viên như theo dõi vắng mặt, quản lý hồ sơ, chấm công, ngày phép. Ngoài ra, nhân viên có thể truy cập qua cổng thông tin nhân viên để có thể cập nhật được về ngày phép, ngày công,...

Zoho People

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Hợp lý hóa việc thu thập và lưu trữ dữ liệu an toàn bằng hệ thống quản lý cơ sở dữ liệu.
Dễ dàng lưu trữ hồ sơ nhân viên.
Quản lý nhân sự dễ dàng.
Thúc đẩy đánh giá hiệu suất của nhân viên.
Dễ dàng tạo và quản lý các chương trình đào tạo của doanh nghiệp.
Cho phép nhân viên theo dõi các hoạt động của riêng họ và của nhóm.
Hỗ trợ nhiều nền tảng: điện thoại, máy tính, máy tính bảng,...

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 30 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

2. Tanca

Tanca là mô hình phần mềm nhân sự 4.0 với sự chuyển đổi công nghệ số trong quản lý nhân sự, là phần mềm quản lý chấm công từ xa giúp doanh nghiệp giảm thiểu được nhân sự quản lý mà vẫn đảm bảo tính chính xác. Phần mềm tập trung chủ yếu vào việc phân ca, chấm công, tính lương nhân viên, ngoài ra còn có các tính năng hỗ trợ tuyển dụng, quản lý tài sản và công việc.

Tanca

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Chấm công trực tuyến bằng điện thoại, đồng bộ máy chấm công vân tay hoặc chấm công qua Camera AI.
Loại bỏ cách quản lý công việc bằng chat, email hay Excel.
Thay thế tính lương bằng Excel bằng hệ thống tính lương tự động.
Tạo, quản lý ca và lịch công linh hoạt cho doanh nghiệp.
Hỗ trợ nhiều nền tảng: điện thoại, máy tính,...

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 7 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

3. Sinnova - HRMS

Sinnova – HRMS là phần mềm quản lý nhân sự cung cấp cho doanh nghiệp giải pháp toàn diện phát triển nguồn nhân lực. Được thiết kế với đầy đủ các tính năng hiện đại, chạy ứng dụng trên nền tảng website, thích hợp với mọi thiết bị giúp kết nối nguồn nhân lực và giảm khối lượng công việc cho quản lý.

Sinnova - HRMS

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Vận hành bằng trình duyệt web, giao diện đẹp, dễ sử dụng và hiệu năng cao.
Hỗ trợ dữ liệu đa tổ chức theo cấy trúc cây phân cấp, báo cáo được tổng hợp theo từng tổ chức.
Cơ chế thiết lập bảng công, bảng lương và các công thức có thể tùy chỉnh.
Dữ liệu nhân viên được lưu trữ và đánh giá để phát triển đào tạo.
Tính bảo mật cao.
Hỗ trợ nhiều nền tảng: điện thoại, máy tính, máy tính bảng,...

4. AMIS

Phần mềm quản lý nhân sự AMIS hỗ trợ doanh nghiệp thực hiện các chức năng quản trị nhân sự như hoạch định nguồn nhân lực, tuyển dụng, đào tạo, quản lý hồ sơ, chấm công, tính lương,…. Phần mềm cũng giúp doanh nghiệp dễ dàng quản lý, cập nhật tình hình nhân sự, quản lý chi tiết hồ sơ nhân viên và quản lý chấm công nhanh chóng.

AMIS

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Cung cấp báo cáo quản trị, biểu đồ thống kê nhân sự, tình hình biến động nhân sự.
Hỗ trợ đăng bản tin tuyển dụng.
Theo dõi và tính chi tiết, chính xác các khoản lương, thưởng, thuế thu nhập.
Tích hợp máy chấm công giúp cán bộ nhân sự tiết kiệm công sức, thời gian.
Tra cứu hồ sơ nhân viên mọi lúc mọi nơi, dễ dàng nắm bắt quá trình công tác, kết quả đánh giá, khen thưởng.
Hỗ trợ nhiều nền tảng: điện thoại, máy tính, máy tính bảng,...

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 30 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

5. OOC DigiiHR

Phần mềm quản lý nhân sự OOC DigiiHR có giao diện thân thiện, phong phú, giúp doanh nghiệp quản lý hồ sơ nhân sự theo chức danh, lấy dữ liệu làm căn cứ để triển khai các tác vụ khác như quản lý kết quả, đánh giá năng lực, hiệu suất, quản lý đãi ngộ. Ngoài ra phần mềm sử dụng công nghệ điện toán đám mây giúp doanh nghiệp hoàn toàn có thể xử lý thông tin online.

OOC DigiiHR

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Giúp doanh nghiệp thiết kế cơ cấu tổ chức, phân bổ chức năng công ty về các bộ phận và vị trí.
Cho phép quản lý, cập nhật thông tin, lưu trữ thông tin phục vụ công phân tích nhân sự.
Giúp doanh nghiệp đánh giá được năng lực nhân viên.
Quản lý kết quả thực hiện công việc định kỳ của nhân viên.
Giảm đáng kể thời gian lập bảng lương tháng, chi trả lương.

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 30 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

Tải OOC DigiiHR cho Windows

6. Zenefits

Zenefits là một phần mềm quản lý nhân sự được thiết kế để hỗ trợ các doanh nghiệp vừa và nhỏ trong lĩnh vực trả lương, quản lý phúc lợi và các quy trình khác liên quan đến nguồn nhân lực. Phần mềm cung cấp giá trị đặc biệt thông qua các gói chi phí thấp và giàu tính năng, phù hợp với các startup và doanh nghiệp nhỏ.

Zenefits

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Tính lương tự động.
Dễ dàng quản lý chấm công và ngày phép của nhân viên.
Quản lý phúc lợi chặt chẽ.
Lưu trữ dữ liệu thống nhất.
Hỗ trợ trên nền tảng điện thoại

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 14 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

7. Cloud HR

Cloud HR là một phần mềm quản lý nhân sự cung cấp mọi thứ từ theo dõi ứng viên, đào tạo nhân sự, theo dõi biên chế đến quản lý lương thưởng. Tuy nhiên, bộ tính năng mạnh mẽ của nền tảng này chỉ phù hợp với các công ty quy mô vừa và lớn.

Cloud HR

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Quản lý hồ sơ nhân sự toàn diện.
Tính lương tự động.
Tập trung phát triển năng lực nhân sự.
Cho phép bạn theo dõi một cách toàn diện mức độ hài lòng và gắn bó của nhân viên đối với doanh nghiệp.
Nhân viên có thể tự cập nhật thông tin cá nhân cũng như theo dõi các dữ liệu hiệu suất của chính họ.

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 7 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

Tải Cloud HR cho Windows

8. Cake HR

Cake HR là một phần mềm quản lý nhân sự tổng thể hỗ trợ doanh nghiệp xuyên suốt các khía cạnh của quy trình nhân sự: từ tuyển dụng nhân sự mới, tự động hóa các quy trình nhân sự, thiết lập mục tiêu đến phân tích dữ liệu để làm báo cáo nhân sự.

Cake HR

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Hỗ trợ doanh nghiệp trong hầu hết các nghiệp vụ như đăng tin tuyển dụng, sàng lọc ứng viên, lên lịch phỏng vấn và quản lý thông tin ứng viên.
Cho phép nhân viên tự theo dõi thông tin của mình.
Dễ dàng quản lý thời gian làm việc và lịch nghỉ phép của nhân viên.
Tạo bảng chấm công tự động.
Quản lý chi phí tiện lợi.
Đánh giá toàn diện về hiệu suất của nhân viên.
Hỗ trợ trên nền tảng điện thoại

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 14 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

9. Base Wework

Được phát triển bởi Base.vn, Base Wework là phần mềm quản lý nhân sự sở hữu các tính năng cộng tác, lập kế hoạch, báo cáo hiệu suất nhân viên đầy đủ. Với khả năng tích hợp mạnh mẽ cùng ứng dụng trên thiết bị di động, Base Wework cho phép bạn quản lý công việc của nhân viên ở mọi lúc mọi nơi, kể cả khi không có mặt tại văn phòng.

Base Wework

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Giúp bạn quản lý công việc của nhân viên trong nội bộ từng phòng ban hoặc theo dự án.
Lập kế hoạch công việc thông minh.
Theo dõi trực quan trạng thái công việc của nhân viên.
Hỗ trợ cộng tác nhanh chóng.
Dễ dàng đánh giá và xác nhận công việc của nhân viên.
Báo cáo hiệu suất nhân sự đa dạng: theo dự án, theo phòng ban,...
Tích hợp với các công cụ làm việc cần thiết như Email, Drive, Microsoft,...
Hỗ trợ trên nền tảng điện thoại

Lưu ý: Bạn phải trả phí để sử dụng phần mềm.

Tải Base Work cho Windows

10. BambooHR

Bamboo HR là một phần mềm quản lý nhân sự sở hữu bộ tính năng độc đáo có thể quản lý hầu hết khía cạnh khác nhau xoay quanh tuyển dụng và quản trị nguồn nhân lực.

BambooHR

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Dễ dàng theo dõi và quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên.
Hỗ trợ trong việc đăng thông tin tuyể dụng nhân sự.
Thư viện báo cáo nhân sự đa dạng từ báo cáo số lượng và tình trạng nhân viên đến các quy trình phê duyệt, chỉ số lực lượng lao động,...
Hỗ trợ trên nền tảng điện thoại

Lưu ý: Bạn phải trả phí để sử dụng phần mềm.

11. Gold HRM

Gold HRM là phần mềm quản lý nhân sự ứng dụng trí tuệ nhân tạo với nhiều tính năng nổi bật hỗ trợ quản lý nhân sự trong nhiều loại hình doanh nghiệp.

Gold HRM

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Hỗ trợ tối ưu cho việc quản trị nhân sự cũng như khai thác hiệu quả hệ thống.
Linh hoạt trong quá trình điều chỉnh tính lương và trích xuất dữ liệu ra file excel.
Cho phép lấy dữ liệu từ các máy chấm công, tổng hợp dữ liệu và chấm công tự động.
Thống kê tình hình nhân sự giúp cho nhà quản lý có cái nhìn tổng quan nhất về bức tranh nhân sự của công ty.
Ứng dụng có phiên bản trên điện thoại cho phép nhân viên bổ sung các thông tin cá nhân cũng như cho phép các cấp lãnh đạo phê duyệt yêu cầu của nhân viên.

Lưu ý: Bạn phải trả phí để sử dụng phần mềm.

12. Base HRM+

Base HRM+ là phần mềm quản lý nhân sự toàn diện được phát triển bởi Base.vn, hỗ trợ doanh nghiệp tiếp cận tới nguồn nhân lực một cách có chiều sâu và bài bản ngay từ đầu: xác định cụ thể những bài toán quản trị quan trọng nhất và ứng dụng một công cụ tối ưu cho từng bài toán riêng biệt.

Base HRM+

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Dễ dàng xây dựng và ban hành một cách chính thống bộ khung nhân sự cơ bản nhất của một doanh nghiệp.
Tất cả hồ sơ nhân sự đều được lưu trữ tập trung và đồng nhất dữ liệu.
Dễ dàng quản lý lịch nghỉ phép, vắng mặt của nhân viên.
Hỗ trợ chấm công, làm bảng chấm công tự động, tính lương tự động.
Quản lý phúc lợi của từng cá nhân nhân sự.
Hỗ trợ trên nền tảng điện thoại

Lưu ý: Bạn phải trả phí để sử dụng phần mềm

13. OOS GHR

OOS GHR là phần mềm quản lý nhân sự chuyên nghiệp, được tin dùng với hàng trăm doanh nghiệp vừa và nhỏ trên nhiều lĩnh vực khác nhau.

OOS GHR

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Người dùng chủ động trong việc điều chỉnh các công thức tính lương.
Cung cấp nhiều chức năng chuyên sâu nhằm hỗ trợ trong việc đưa ra các quyết định quản trị nhân sự.
Có hệ thống cảnh báo nếu gặp vấn đề trong quá trình thiết lập.
Tính bảo mật cao.

Lưu ý: Bạn có thể sử dụng phần mềm miễn phí trong 7 ngày. Sau đó bạn phải trả phí để tiếp tục sử dụng.

Tải OOS GHR cho Windows

14. Perfect HRM

Perfect HRM là phần mềm quản lý nhân sự nhằm cung cấp các giải pháp tổng thể cho các doanh nghiệp ở mọi quy mô, cung cấp giải pháp tổng thể cho việc quản lý nhân sự như tính tiền lương, thuế thu nhập cá nhân, hỗ trợ chức năng tìm kiếm, truy vấn động, chấm công....

Perfect HRM

Một số tính năng nổi bật của phần mềm:

Dễ dàng quản lý danh mục phòng ban, chức vụ, mức lương, phụ cấp.
Hỗ trợ thu thập dữ liệu từ các file excel và ngược lại.
Liên kết trực tiếp với máy chấm công vân tay hay thẻ từ và gửi bảng chấm công bảng lương hay email.
Chấm công, tính lương tự động.
Quản lý, phân quyền và theo dõi người dùng trong hệ thống.

Tải Perfect HRM cho Windows

Xem thêm:

Bài viết trên đã tổng hợp cho các bạn TOP 14 phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất trên máy tính. Hy vọng bài viết sẽ giúp cho bạn chọn được phần mềm thích hợp trong việc quản lý nhân sự cho doanh nghiệp của bạn. Nếu có bất kỳ phản hồi gì thì hãy để lại bình luận phía bên dưới nhé!

ĐĂNG NHẬP

TOP 14 phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất trên máy tính

1. Zoho People

2. Tanca

3. Sinnova - HRMS

4. AMIS

5. OOC DigiiHR

6. Zenefits

7. Cloud HR

8. Cake HR

9. Base Wework

10. BambooHR

11. Gold HRM

12. Base HRM+

13. OOS GHR

14. Perfect HRM

Tin tức liên quan